盐城市第一人民医院2013年公开招聘

    盐城市第一人民医院（城南医院）是经省卫生厅批准，政府投资20多亿元，按照三级甲等综合性医院标准正在建设中的集医、教、研于一体的大型现代化公立医院，正处级建制，全民事业单位。医院设置床位2000张，拟于2013年运行，建成后将成为设施一流、管理一流、服务一流的区域性现代化医疗中心。
为确保医院如期运行，满足开张初期护理人员配置需要，拟面向社会公开招聘编外合同制护理专业毕业生。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、待遇
    根据2013年市一院（城南医院）护理专业毕业生需求计划，招聘护理专业大专学历毕业生30名。
一经聘用暂为合同制人员，工作满三年后经定向考核优秀者按一定比例入编，享受国家标准相关薪酬待遇。
二、应聘条件
1、具有良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神；
2、具有适应岗位要求的身体条件；
3、国家统招全日制普通高等院校2013届护理专业大专学历毕业生。
三、招聘方法
（一）公开报名
1、报名时间：即日起—4月8日上午8:00-11:30，下午2:00-5:30（节假日除外）。
2、报名地点：盐城卫生职业技术学院教学楼B座四楼406室（盐城市解放南路263号）。
3、报名方式：现场报名。现场报名确有困难的，本人可委托他人代为报名，提供相关资料。咨询电话：0515—88339278。
（二）资格审查
1、应聘者需携带以下报名材料原件及复印件各1份：①毕业生推荐表、成绩表；②身份证、外语、计算机等级证书、党员证明、各类表彰奖励证书、公开发表学术论文；③省外院校提供学籍证明；④近期1寸正面同底免冠彩照3张。
2、报名时将对应聘者进行资格审查。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程（含试用期）。如应聘人员出具虚假材料，一经发现取消聘用资格。
（三）考试考核
1、笔试。主要考核应聘者的护理专业理论知识，总分为100分。笔试时间拟为2013年4月12日，具体时间、地点见笔试准考证。准考证领取时间为2013年4月10日—4月11日工作时间内，领取地点：同现场报名地点。根据笔试成绩，按照招聘职位1：2的比例从高分到低分确定参加面试、实践操作考试的人员名单。
2、面试。面试主要考察综合素质和能力。采取结构化面谈方法，总分100分。面试时间为4月13日全天，入围面试人员名单将于当日上午7时前在笔试考试地点公布，请参加面试人员于上午7时30分集中抽签确定面试顺序。面试地点另行通知。
3、实践操作考试。实践操作考试主要考查应聘者实际操作能力，考试总分为100分，实践操作考试时间为4月14日全天。操作考试时需自备工作服、护士帽、护士鞋、口罩等物品，地点另行通知。
四、聘用
根据笔试成绩占30%、面试成绩占40%、实践操作考试成绩占30%的比例计算综合得分，且报考者笔试、面试成绩、操作考试成绩均达到合格（60%分值），依照综合得分排名由高到低确定拟录用人选。出现综合得分相同的情况，面试成绩高者参加体检考察。体检不合格者，取消聘用资格。体检、考核合格者，确定为拟聘用人选。如出现自愿放弃或考核、体检不合格的，则按综合得分排名在符合条件人员中依次递补一次。招聘结果在医院网站予以公示，公示时间7天，接受社会监督。
公示结束后，签订毕业生拟聘用协议书。如在规定时间未取得相应毕业证书，不予聘用。毕业生试用期6个月，试用期间考核不合格或连续两年未能取得相关执业资格的予以解聘。无正当理由逾期7天未报到的，作自动放弃处理。
五、纪律监督
招聘工作坚持“公开公正、择优聘用”的原则，严格执行有关纪律，秉公办事，阳光操作，并自觉接受相关部门和社会的监督。如发现弄虚作假或有违规、违纪行为，将取消相关毕业生的录用资格，并对有关当事人给予严肃的处理。凡评委或工作人员与毕业生有亲属关系或其他可能影响招聘公正的关系，不得参与招聘。
本公告最终解释权归盐城市第一人民医院（城南医院）。
联系电话：医院人事科0515—88339278，监督电话：医院监察室0515—88203368。
 

另外招聘：

    拟面向社会公开招聘编外合同制会计专业毕业生。现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位、待遇
根据2013年市一院（城南医院）高校毕业生需求计划，招聘会计专业大专学历毕业生8名。
一经聘用暂为合同制人员，工作满三年后经定向考核优秀者按一定比例入编，享受国家标准相关薪酬待遇。
二、应聘条件
1、具有良好的思想政治素质、职业道德和敬业精神；
2、具有适应岗位要求的身体条件；
3、国家统招全日制普通高等院校2013届会计专业大专学历毕业生。
三、招聘方法
（一）公开报名
1、报名时间：即日起—4月8日上午8:00-11:30，下午2:00-5:30（节假日除外）。
2、报名地点：盐城卫生职业技术学院教学楼B座四楼406室（盐城市解放南路263号）。
3、报名方式：现场报名。现场报名确有困难的，本人可委托他人代为报名，提供相关资料。咨询电话：0515—88339278。
（二）资格审查
1、应聘者需携带以下报名材料原件及复印件各1份：①毕业生推荐表、成绩表；②身份证、外语、计算机等级证书、党员证明、各类表彰奖励证书、公开发表学术论文；③省外院校提供学籍证明；④近期1寸正面同底免冠彩照3张。
2、报名时将对应聘者进行资格审查。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程（含试用期）。如应聘人员出具虚假材料，一经发现取消聘用资格。
（三）考试考核
1、笔试。主要考核应聘者的会计专业理论知识，总分为100分。笔试时间拟为2013年4月12日，具体时间、地点见笔试准考证。准考证领取时间为2013年4月10日—4月11日工作时间内，领取地点：同现场报名地点。根据笔试成绩，按照招聘职位1：2的比例从高分到低分确定参加面试的人员名单。
2、面试。面试主要考察综合素质和能力。采取结构化面谈方法，总分100分。面试时间为4月13日全天，入围面试人员名单将于当日上午7时前在笔试考试地点公布，请参加面试人员于上午7时30分集中抽签确定面试顺序。面试地点另行通知。
四、聘用
根据笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例计算综合得分，且报考者笔试、面试成绩均达到合格（60%分值），依照综合得分排名由高到低确定拟录用人选。出现综合得分相同的情况，笔试成绩高者参加体检考察。体检不合格者，取消聘用资格。体检、考核合格者，确定为拟聘用人选。如出现自愿放弃或考核、体检不合格的，则按综合得分排名在符合条件人员中依次递补一次。招聘结果在医院网站予以公示，公示时间7天，接受社会监督。
公示结束后，签订毕业生拟聘用协议书。如在规定时间未取得相应毕业证书，不予聘用。毕业生试用期6个月，试用期间考核不合格或连续两年未能取得相关执业资格的予以解聘。无正当理由逾期7天未报到的，作自动放弃处理。
五、纪律监督
招聘工作坚持“公开公正、择优聘用”的原则，严格执行有关纪律，秉公办事，阳光操作，并自觉接受相关部门和社会的监督。如发现弄虚作假或有违规、违纪行为，将取消相关毕业生的录用资格，并对有关当事人给予严肃的处理。凡评委或工作人员与毕业生有亲属关系或其他可能影响招聘公正的关系，不得参与招聘。
本公告最终解释权归盐城市第一人民医院（城南医院）。
联系电话：医院人事科0515—88339278，监督电话：医院监察室0515—88203368。