常州市第五中学2011年补充招聘

   根据《常州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（常人发〔2009〕93号）和《2011年常州市教育局直属学校公开招聘教师实施意见》（常教人〔2010〕86号），结合我校实际情况，现将我校2011年补充招聘教师简章公布如下：
一、公开招聘岗位及人数
在职教师：高中音乐、英语学科各1名。
二、公开招聘领导小组
成立公开招聘领导小组，由校长任组长，成员由相关中层干部及学科教师组成。
三、公开招聘考核对象及条件
1.大学本科及以上学历，有高中音乐、英语学科教师资格证。中学一级职称以上，中学高级教师优先。
2.年龄在40周岁以下。
3.有强烈的事业心和奉献精神，有扎实的学科知识、较强的表达能力和人际交往能力。
4..辖市、区级及以上骨干教师优先。
5.户籍所在地为江苏省内。
四、报名时间：即日起至8月26日。
2011年8月26日下午1：30于常州市第五中学行政办公楼4楼办公室集中进行资格审核。
专业笔试时间：2011年8月26日下午2：30—4：30。面试考核时间：2011年8月27日上午8：00。课堂考核时间：2011年8月27日上午面试考核后。
五、考核方式
1.资格审核。对符合公开招聘考核对象及条件者，经招聘考核小组负责人在资格审核表上签署意见后，确定进入笔试阶段人选。报到时请带好身份证、毕业与学士学位证书、教师资格证、职称证书、普通话水平证书及其他反映教育教学业绩的材料，以上均需原件。
2.专业笔试考核。由学校专业考核小组自行命题，应聘者在规定时间内完成。音乐学科含专业加试（包括器乐和声乐，曲目自选，伴奏自带）。原则上按1：3的比例确定进入面试与课堂考核环节的人选。
3.面试考核。考核小组对拟录用对象进行结构化面试，当场反馈成绩。
4.课堂考核。课堂考核采用借班上课的形式。
5.集体研究。学校将资格审核、笔试、面试、课堂考核等各项材料汇总提交校长办公会议研究，按照专业笔试成绩（音乐含专业加试）占40%、课堂能力考核占40%、面试占20%的比例确定综合成绩，按综合成绩从高分到低分确定拟录用人选。
6.公示报批。集体研究决定后，学校将拟录用人选名单在学校公示7天，结果不影响录用的，再将汇总材料报市教育局人事处、市人社局办理录用审批手续。
六、其他事项
学校地址：常州市怀德中路10号，邮箱：wy@wz.czedu.cn，联系人：王老师，联系电话：86850302、13775191959。