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江苏省泗阳县2011年招聘教师简章
为解决全县乡镇中小学、县中等专业学校部分学科专业教师缺额问题,经研究,决定面向县内外公开招聘教师148名,现将简章公布如下:
一、招聘岗位及名额(共148名)
1、农村中小学(众兴镇范围以外)教师岗位 74人。其中,中小学语文教师7人,中小学数学教师7人,中小学英语教师12人,中学日语教师1人,小学科学教师10人,中小学音乐教师10人,中小学体育教师10人,中小学美术教师10人,中小学信息技术(计算机)教师7人。
2、学前教育教师岗位50人。
3、县中等专业学校教师岗位24人。其中,医学类教师岗位8人(临床医学3人、基础医学3人、高级护理2人)、服装设计与工程4人、机电一体化2人、工业设计2人、机械制造设计1人、财会1人、建筑2人、光伏技术2人、动漫设计2人。
二、招聘范围及对象
报名对象须拥护中国共产党的领导,热爱教育事业,愿为泗阳教育服务,品德良好,遵纪守法,无犯罪等不良经历与记录,近五年内未受到过党政纪处分,无违反计划生育行为,身体健康,自愿在我县聘用单位任教满5年方可提出流动。且符合下列条件:
1、农村中小学教师招聘对象:国家计划内招收的全日制普通高等师范类院校2009年及以后毕业的相关专业本科及以上学历,具有相应教师资格证的毕业生,或具有相应教师资格证的非师范类硕士及以上学历的毕业生。日语类专业可以为非师范类。
2、学前教育教师招聘对象: 30人面向国家计划内招收的全日制普通高等院校2009年及以后毕业的学前教育专业专科及以上学历、具有学前教育教师资格证书的毕业生。20人面向国家计划内招收的全日制普通高等院校2009年及以后毕业的师范专业专科及以上学历、具有教师资格证、普通话达到二级甲等水平的毕业生。今年招录的学前教育教师入编手续,待省政府有关文件出台后按文件规定再行操作。
3、县中等专业学校教师招聘对象:(1)医学类教师要求:35周岁以下(1976年6月1日以后出生,下同),医学类本科以上学历(第一学历须为全日制普通高校医学类大专以上)。(2)服装设计与工程要求:35周岁以下,服装设计工程相关专业本科以上学历。(3)其它类要求:机电一体化、工业设计、机械制造设计、财会、建筑、光伏技术、动漫设计等,须是国家计划内招收的全日制普通高等院校2009年及以后毕业的相关专业本科及以上学历毕业生。
三、程序及时间安排
1、报名。时间:6月18日— 6月20日上午8:30—
11:30,下午14:00—17:30;地点:泗阳县教育局后一楼餐厅;(1)报考农村中小学、学前教育的教师须带材料:身份证、毕业证书或就业推荐表、教师资格证书(应届毕业生可凭院系开据的证明原件)、普通话等级证书等有关证明材料原件和复印件,近期免冠正面一寸照片2张。(2)报考县中等专业学校教师须带材料:身份证、毕业证书或就业推荐表、有关证书等证明材料原件和复印件,近期免冠正面一寸照片2张。所有报考对象须持有户口所在地公安机关出具无违法犯罪行为的有关证明材料,已经就业的须提供原工作单位辞聘或同意报考证明,已婚者须提供县级以上的计生部门证明。报考人员经资格审查合格后,按报名志愿填写报名表(每人限报一个学科专业对口岗位,物理、化学、生物专业可报小学科学岗位),缴纳报名费100元,领取准考证。
2、笔试。时间:6月21日8:30—10:30;地点:泗阳中学高中部;内容:应知应会的基础知识、相关专业知识和基本技能。笔试阅卷后,分中小学、学前教育、中等专业学校三类,按学科从高分到低分,按1:3比例确定面试人员(参加面试人员须交面试费100元),达不到1:3比例的,可不受此比例限制。笔试成绩须及格。
3、面试。时间:6月22日7 :00;地点:报考中小学、学前教育教师在泗阳中学高中部,报考县中等专业学校教师在县中等专业学校。内容:演课或现场操作展示。
4、体检。时间:6月24日。地点:另行通知。按照笔试成绩占50%、面试成绩占50%计总分,分中小学、学前教育、中等职业等三类,按学科从高分到低分顺序按1:1比例确定参加体检人员。参加体检人员体检费用自理。体检参照招录公务员体检标准。
5、公示。时间:6 月26日— 7月2日。体检合格者在网上泗阳、县人力资源和社会保障局网站、县教育局网站及公示栏予以公示。凡拟录用人员有弄虚作假、违规违纪等问题的,一经查实,取消聘用资格。
6、聘用。时间:8月初,具体时间另行通知。地点:县教育局、县人力资源和社会保障局、县编委办;按学科从高分到低分顺序由通过公示人员公开选择岗位后,中小学教师、中等专业学校教师办理聘用(首聘期5年,第一年为试用期)和入编手续。聘用学前教育的教师由教育局管理,工资渠道自收自支,工资标准参照非义务教育阶段事业单位新录用工作人员执行。县中等专业学校专任教师须在首聘期内取得研究生学历和相应的教师资格证。凡不能在首聘期内取得相关学历和教师资格证书的,首聘期满后,不再聘用并相应取消编制、停发工资。
四、招聘原则
招聘工作坚持“质量第一,宁缺勿滥”和“公开、公平、公正、择优”的原则,招聘工作接受县纪检监察机关和社会各界监督。
咨询电话:0527—85230298、85230203、85271823、85271853
监督电话:0527—85212190、85230226
本简章由县教育局、县人力资源和社会保障局负责解释。