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    日期:2020-09-01 14:33:43  来源:本站整理

    2020年南通市海门区卫生单位招聘合同制人员公告


    为更好地选拔优秀适岗人才,优化卫生人员队伍,经研究决定,海门区医疗卫生单位拟向社会公开招聘合同制人员58名。现将有关事项公告如下:


     一、报考条件


    (一)资格条件


    1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有良好的品行;


    2.1985年8月至2002年7月期间出生,硕士研究生或副高级专业技术资格人员的年龄可放宽至1980年8月至2002年7月期间出生,博士研究生或正高级专业技术资格人员的年龄可放宽至1975年8月至2002年7月期间出生。计算工作经历的截止日期为2020年8月31日;


    3.具备正常履行职责的身体条件;


    4.具备拟报考岗位所要求的资格条件,详见《2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员岗位简介表》,以下简称《岗位简介表》,附件1)。


    (二)其他条件


    应届毕业生指2020届全日制普通高等院校毕业并于2020年8月31日前取得相应学历的毕业生。


    根据人力资源社会保障部等7部门《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》精神,报考护理岗位的人员,聘用前暂未取得护士执业资格的,按要求实施“先上岗、再考证”阶段性措施,在聘用后1年试用期内,未能取得护士执业资格的,解除用工合同。


    海门区卫健系统事业单位合同制人员(含政府购买服务岗位人员)和尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员,刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员,涉及国家和省里有规定不得应聘到有关岗位的人员,不得应聘。


     二、报名


    (一)招聘岗位


    详见《岗位简介表》(附件1)。


    (二)报名时间及地点


    报名时间:2020年9月11日(周五) 9:00--11:30, 14:00--17:00。


    报名地点:海门区公共卫生中心1201室(海门区张謇大道889号)。


    (三)报名方式


    本次招聘采取现场报名方式,应聘者在规定的时间到报名点现场报名,也可委托他人代为报名或受他人委托代为报名,受委托人除提供委托人的报名材料外,还需提供委托人的委托书原件(须由委托人本人手写签名)、身份证的原件及复印件。如因委托书非委托人本人手写签名而引起的一切争议或纠纷后果均由委托双方自行解决,与招聘单位无关。


    (四)报名注意事项及资格审查


    应聘者报名与考场使用的身份证必须一致。应聘者报名时须提交下列材料:①本人近期二寸免冠正面彩照2张;②填写准确的《2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员报名表》一份(附件2,可下载);③本人有效期内的第二代身份证原件及复印件;④学历证书(非全日制学历须提供学信网二维码学历认证)原件及复印件;⑤岗位要求的其他相关证明材料原件和复印件;⑥如系委托报名,提供委托人的委托书原件(须委托人本人手写签名)及受委托者的身份证原件及复印件。


    报名时由海门区卫生健康委员会组织招聘单位对应聘人员进行资格审核,无人报名的岗位则取消该岗位的招聘计划,岗位招聘计划取消情况以及通过资格审核人员名单在海门区人民政府网站政府信息公开-部门(单位)信息公开-卫生健康委员会-法定主动公开内容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)公布,发放《准考证》。


    本次公开招聘不收取报名费。


    应聘人员只能选择一个岗位报名,报名与考场使用的身份证必须一致。同时报考两个岗位者,一经发现即取消报名资格。


    报考人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的,不得应聘该单位-负责人员有直接上下级领导关系的岗位。从事公开招聘工作的负责人员及其工作人员与报考人员有上述亲属关系的,或者有其它情形可能影响招聘公正性的,应当实行回避。


     三、考试


    考试分为笔试和面试。考试由海门区卫生健康委员会组织实施。


    (一)笔试


    1.对象:通过资格审核且领取《准考证》人员。


    2.内容:笔试内容为报考岗位所需的相关知识,具体考试科目详见《岗位简介表》。考试不指定大纲和教材,采取闭卷考试方式。


    3.时间和地点:具体时间地点见《准考证》。考生凭《准考证》和身份证按要求在规定的时间、地点参加笔试。


    4.笔试成绩公布。笔试成绩以百分制计算,合格线为60分,于笔试结束后10个工作日内在海门区人民政府网站(政府信息公开-部门(单位)信息公开-卫生健康委员会-法定主动公开内容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)


    (二)面试


    1.对象:在笔试合格者中从高分到低分按岗位招聘人数的1.5倍确定参加面试人员(末位同分的一起进入),不足1.5倍的按实确定。


    2.时间和地点:具体时间地点由海门区卫生健康委员会另行通知。


    3.面试主要测试应聘人员的综合素质、岗位匹配知识和能力等。


    4.成绩:以百分制计算,合格线为60分。面试成绩当场通知考生。


    (三)总成绩


    按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的权重比例,采用百分制计算总成绩(小数点后保留二位)。


    四、体检、考察


    (一)体检。从面试合格者中,根据应聘人员的总成绩,按招聘岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定体检对象(岗位总成绩相同的,取面试成绩高者,面试成绩相同者,进行加试,取加试成绩高者。下同),并在海门区人民政府网站(政府信息公开-部门(单位)信息公开-卫生健康委员会-法定主动公开内容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)公布。体检由海门区卫生健康委员会组织实施。体检费用自理。


    (二)考察。对体检合格人员由用人单位组织考察,考察侧重于应聘者的思想政治表现、道德品质,以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。


    五、公示和聘用


    (一)公示。经体检和考察合格的拟聘用人员,在海门区人民政府网站(政府信息公开-部门(单位)信息公开-卫生健康委员会-法定主动公开内容-人事信息,http://www.haimen.gov.cn/hmswjw/rsxx/rsxx.html)进行为期7个工作日的公示。


    (二)聘用。


    经公示无异议的拟聘人员,经海门区卫生健康委员会审批同意,按照人事管理相关规定,拟聘用人员与招聘单位签订相关用工合同;拟聘人员由招聘单位在公示结束后一个月内办结用工手续。拟聘用人员与有关单位签订劳动合同或聘用协议的,由本人按规定自行负责解决,逾期作自动放弃处理。


    (三)因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,从该专业岗位面试合格人员中,按考试总成绩依次从高分到低分依次递补(末位同分的,取面试成绩高者):


    1.应聘人员体检或考察不合格的;


    2.拟聘人员公示的结果影响聘用的;


    3.拟聘人员明确放弃聘用的;


    4.其他导致拟聘岗位空缺的情形。


    用工审批后不再递补。


    六、人员管理与待遇


    本次公开招聘聘用人员为编外合同制人员,薪酬待遇按区有关规定(纪要)执行。


    七、防疫注意事项


    按目前疫情防控有关要求,报考人员须在报名及资格审核、笔试、面试、体检等各环节中提前14天申领“苏康码”。报考人员在参加报名及资格审核、笔试、面试、体检等相应环节当天进入现场时应主动向工作人员出示实时“苏康码”并配合检测体温。“苏康码”为绿码,且经现场测量体温低于37.3℃、无干咳等异常症状的人员方可进入相应环节活动现场。来自乌鲁木齐、广东汕尾等中高风险地区的考生(有中高风险地区经停史、旅居史、工作史)须在海门集中医学隔离满14天,且经新冠病毒核酸检测为阴性。参加相应环节活动的报考人员应自备一次性医用口罩或无呼吸阀的N95口罩,除身份确认环节需摘除口罩以外全程佩戴,做好个人防护。具体防疫要求见《2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员新冠肺炎疫情防控网上告知暨考生承诺书》。有最新疫情防控要求的,由海门区卫生健康委员会另行告知。


     八、纪律监督


    公开招聘工作人员坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,接受纪检监察部门和社会公众的监督。招聘工作以本《公告》为依据,一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消应聘人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员的责任。


    九、本《公告》由海门区卫生健康委员会负责解释。


    政策咨询:0513-82207988、0513-82212771(海门区卫生健康委员会)


    纪律监督:0513-82296500(中共南通市海门区纪律检查委员会海门区监察委员会派驻区卫健委纪检监察组)


    附件1.2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员岗位简介表


    附件2.2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员报名表


    附件3.2020年南通市海门区医疗卫生单位公开招聘合同制人员新冠肺炎疫情防控网上告知暨考生承诺书


    南通市海门区卫生健康委员会


    2020年8月31日

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    作者:佚名
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