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常州外国语学校公开招聘教师
根据《常州市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》(常人发〔2009〕93号)文件精神和《2011年常州市教育局直属学校公开招聘教师实施意见》(常教人〔2010〕86号)的要求,结合民办学校实际情况,现将我校2012年公开招聘教师方案公布如下:
一、公开招聘岗位及人数
在职优秀教师、本科及以上应届毕业生;
语文4人;数学4人;外语3人;物理2人;化学1人;生物1人;
美术1人;音乐1人(器乐专业,男性)。
二、公开招聘领导小组
成立公开招聘领导小组,由校长任组长,成员由相关中层以上干部及学科骨干教师等组成。
三、公开招聘对象及条件
1、在职优秀教师:
应具有本科及以上学历,初中及以上相应教师资格证书。(来源:扬州公务员考试网http://www.0514gov.cn/) 有一轮及以上初中循环教学经历,思想政治素质好,组织纪律观念强,吃苦耐劳,作风踏实,服从安排。在职教师如获江苏省内“骨干教师”或“学科带头人”称号可优先考虑。
2、本科及以上应届毕业生:
已申请初级或高级中学教师资格的2012年及2011年毕业尚未正式就业的毕业生(南京师范大学、苏州大学、扬州大学、徐州师范大学、江苏技术师范学院、江苏大学或国家“211工程”院校的毕业生优先考虑);在大学期间获专业奖学金二等以上,担任过班长、团支书或团委、学生会、社团干部,实习成绩优秀者可优先考虑。
四、考核方式
1.资格审核。对符合公开招聘考核对象及条件者,经招聘考核小组集体研究、签署意见后,确定笔试人选。
2.笔试考核。对应聘者进行专业知识考试,由学校自行组织。
3.面试考核。考核小组对拟录用对象进行结构化面试,当场反馈成绩。
4.课堂考核。各职位笔试、面试综合成绩的前三名参加课堂教育教学能力考核,成绩在校园网公布。
5.集体研究。学校将资格审核、笔试、面试、课堂考核等各项材料汇总提交校长办公会议研究,按照统一笔试成绩占40%、课堂能力考核(专业加试)占40%、面试占20%的比例确定综合成绩;按综合成绩从高分到低分确定拟录用人选,
6.公示报批。集体研究决定后,拟录用人选名单在校园网公示7天并无异议,再将汇总材料报市人社局办理录用审批手续。
五、报名时间及方式:
即日起报名。报名须提供详细简历和下列相应材料的复印件(或扫描件):身份证、毕业证或毕业生就业推荐表、学位证书、教师资格证、职称证(在职教师)、英语等级证书、计算机等级证书、各类获奖证书、二寸彩色证件照1张。
报名方式:网上报名:czflsteacher@foxmail.com
邮寄地址:常州市新堂路13号 常州外国语学校教师发展处
邮政编码:213017
邮寄材料恕不退还。
六、其余事项
考核时间:暂定2011年12月底(具体时间电话通知)
联 系 人:李老师(0519—85332949)、周老师(0519—85301704)
专用QQ:2321477646(常外师发处)