2011年扬州经济技术开发区招聘教师公告

    为优化教师队伍结构，提高教育教学水平，按照“德才兼备和公开、平等、竞争、择优”的原则，经区管委会批准，决定面向社会公开招聘中、小学合同制教师。现将招聘简章公布如下：
　　一、招聘岗位及人数

        二、招聘条件
　　1981年1月1日以后出生、具有相应教师资格、全日制本科及以上学历；具有研究生及以上学历、硕士及以上学位的，或教育部直属师范大学开发区生源免费师范生同等条件下优先聘用。
　　三、招聘方法
　　（一）报名及资格审查
　　1、报名时间
　　报名时间：4月18日—4月22日（上午9：00—12:00，下午14:30—18:00）。
　　报名地址：扬州市维扬路108号开发大厦705室
　　联系人：孙老师、蒋老师
　　联系电话：0514-82982651
　　具体要求：
　　⑴应聘人员报名时，须携带身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书等材料的原件和复印件一套，近期1寸证件照片4张，以及下载并填写好的《报名表》1份。2011年应届毕业生须提交学业成绩证明，样式附后。
　　⑵应聘人员在应聘录取后负责办理个人档案和关系的正常转接，相关手续必须在确认体检合格后一月内办成，如未能办成视为自动放弃招聘资格，区教师招聘工作组再从本学科应聘者中由高分到低分确定人选依次替补。
　　⑶每人限报一种学段（初中、小学）的一个学科。报名资格审查由区教师招聘工作组负责。待正式办理聘用手续时将进行资格复核，弄虚作假者取消录取资格。在校受到处分的毕业生不得参加报名。
　　⑷根据苏价费函【2007】146号文件精神，各应聘人员报名时须缴报名费100元。进入面试的人员，再缴面试费100元。
　　⑸原则上各学科报名数与招聘指标数达3∶1比例以上方可开考，如报名数不足可将招聘指标相应调至其他学科。
　　（二）考试
　　1、笔试（闭卷），满分100分。
　　主要内容：教师基本素养。以上内容无指定大纲及教材，请应聘者自行准备。各学科报名数与招聘指标数达3∶1比例以上方可开考，如报名数不足可将招聘指标相应调至其他学科。根据笔试成绩按学科招聘指标的1∶3比例确定面试人选。领准考证时间：5月3日—4日。地点：同报名处。
　　2、面试，满分100分。
　　面试主要采取现场讲课、答辩等形式考查教师专业技能。考生准备时间为60分钟，面试时间为15分钟。面试人员名单及领准考证时间,见开发区教育网(http://www.yzjy.com/)通知。
　　（三）体检与录用
　　根据笔试成绩占30％、面试成绩占70％的方法计算考生综合成绩（保留两位小数），按学科招聘指标数从高分到低分依次等额确定体检对象，体检参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检合格者由区教师招聘工作组报管委会批准后予以聘用。体检不合格所产生的缺额，从本次考试同学科考生中由高分到低分依次替补，若无合适人选，宁缺勿滥。
　　四、其他
　　1、聘用人员须服从工作分配，不服从分配者不予聘用。
　　2、聘用人员实行人事代理，见习期为一年。
　　3、聘用人员按《开发区中小学合同制教师考核办法》进行考核，享受区内合同制教师待遇。
　　4、教师招聘工作在区教师招聘工作组统一领导下进行，为接受社会监督，设立监督举报电话：0514—87862903、87962302。
　　本简章未尽事宜，由区教师招聘工作组负责解释。

　　扬州经济技术开发区管委会办公室       
　　扬州经济技术开发区城乡管理局       
　　2011年4月15日