南京市公安局警务辅助人员公开招聘简章

根据工作需要，南京市公安局计划面向社会公开招聘警务辅助人员891名，特公告如下：

　　一、招聘条件

　　1、拥护中华人民共和国宪法、遵守国家法律法规、品行端正;

　　2、年满18周岁;

　　3、矫正单侧矫正视力不低于5.0或4.8(特殊岗位可适当放宽);

　　4、具有履行职责的身体条件和工作能力;

　　5、自愿从事公安警辅工作，具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神;

　　6、同等条件下，优先招聘公安民警配偶、子女，退役士兵，见义勇为积极分子，警察类或政法类院校毕业生，以及具有岗位所需专业资质或专门技能的人员;

　　7、各岗位招聘具体条件详见职位计划简表(附件1)。

　　有下列情形之一的不得报考：

　　1、曾受过刑事处罚的;

　　2、曾被行政拘留、劳动教养、收容教育、强制隔离戒毒的;

　　3、目前正在从事警辅工作的人员，或者由于各种原因曾被公安机关解聘、开除、辞退的警辅人员;

　　4、曾有严重违纪行为的;

　　5、具有不适合从事警务辅助工作的其他情形的。

　　二、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间：2017年2月17日—2017年2月28日;

　　2、报名方式：网上报名;

　　3、报名地址：通过网上报名形式将报名表格发至邮箱njgajf@163.com;

　　4、报名表格：报名人员在“南京市公安局网站www.njga.gov.cn”上填报并打印《南京市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》(附件2)，面试需提供。

　　(二)面试及资格审查

　　1、面试时间：另行通知

　　2、面试地点：另行通知

　　3、参加面试的应聘人员需携带本人居民身份证、户口本、毕业证、退伍证、近期免冠1寸彩色照片2张等公告中要求的证明材料原件和复印件并将网上报名表格打印;

　　4、招聘人员持《南京市公安局公开招聘警务辅助人员报名登记表》和有效身份证明，按规定的时间、地点参加面试。

　　(三)政审

　　面试合格者确定为考察人选。由各用人单位负责对考察人选的政治思想、道德品质以及学历等情况进行考察，形成书面考察结论报市局政治部。

　　(四)体检

　　1、体检时间：另行通知

　　2、体检地点：另行通知

　　3、根据招聘人员面试成绩排名以及政审结论，按照计划招聘人数1：1的比例确定参加体检人选。体检按有关规定在指定的体检机构进行。体检时须提供报名登记表和有效身份证明。

　　体检参照《关于印发<公务员录用通用体检标准(试行)>的通知》(国人部发〔2005〕1号)和《关于修订<公务员录用体检通用体检标准(试行)>及公务员录用体检操作手册(试行)的通知》(人社部发〔2010〕19号)执行。

　　4、体检费用：根据确定的体检标准，由参加体检人员自理。

　　(五)体能测试

　　体检合格的人员参加体能测试。体能测试按照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准(暂行)》执行

　　1、体能测试时间：另行通知

　　2、体能测试地点：另行通知

　　3、体能测试项目及标准。测试项目有三项：10米×4往返跑;男子1000米跑、女子800米跑;纵跳摸高。男子组：10米×4往返跑，标准为≤13.4秒;1000米跑，标准为≤4分35秒;纵跳摸高，标准为≥265厘米;女子组：10米×4往返跑，标准为≤14.4秒;800米跑，标准为≤4分30秒;纵跳摸高，标准为≥230厘米。

　　(六)培训及聘用

　　对初步确定的辅警人员，由市公安局按照相关规定组织培训，培训合格者与用人单位指定单位签订《聘用合同》到指定的岗位工作,并确定试用期，首次签订聘用合同期限为2年，试用期2个月。试用期考核不合格的，解除劳动合同。

　　三、工资待遇

　　1、详见职位计划简表

　　咨询电话：详见《南京市公安局公开招聘警务辅助人员各单位咨询电话》(附件)

　　职位表点击下载附件 >>

　　
　　南京市公安局

　　2017年2月16日