南京信息工程大学2014年诚聘英才启事

    南京信息工程大学前身是有“中国气象人才摇篮”美誉的南京气象学院，始建于1960年，1978年被确定为全国重点大学，2004年更名为南京信息工程大学，是江苏省人民政府、教育部和中国气象局三方共建的全国重点高校，是江苏省重点建设大学，教育部本科教学工作水平评估优秀学校，具有完整的学士、硕士、博士教育培养体系，并设有博士后科研流动站。

    学校现有全日制在校本科生3万余人；专任教师1100余人，其中中国科学院院士1人、国家千人计划人才4人、江苏双创人才8人、江苏特聘教授10人，近70%具有高级职称或博士学位。现有大气科学学院、应用气象学院、遥感学院、大气物理学院、水文气象学院、海洋科学学院、信息与控制学院、电子与信息工程学院、环境科学与工程学院、计算机与软件学院、数学与统计学院、物理与光电工程学院、公共管理学院、马克思主义学院、经济管理学院、语言文化学院、传媒与艺术学院、继续教育学院、职业技术学院、滨江学院、国际教育学院、大学体育部等22个院（部），设有气象灾害预报预警与评估协同创新中心，拥有气象灾害省部共建教育部重点实验室、中国气象局大气物理与大气环境重点开放实验室、江苏人才强省建设研究基地、中国制造业发展研究院、气候变化与公共政策研究院、我校与江苏省环境科学研究院重点实验室、南京大学重点实验室共同组建的江苏省大气污染控制联合实验室、江苏省网络监控工程中心、江苏省气象传感网技术工程中心和江苏省环境净化材料工程技术研究中心等20余个省部级科研机构。

学校拥有一批国家级重点学科、省部级重点学科、国家级特色专业以及江苏省品牌专业和特色专业，50个本科专业覆盖理、工、管、文、经、法、农、艺八大学科门类，硕博点基本涵盖本科专业。大气科学、环境科学与工程、传感网与现代气象装备等学科获江苏高校优势学科建设工程项目立项。大气科学一级学科列教育部2012年学科评估第一，在国际上有较大影响。近年来，学校形成以大气科学为核心，以信息科学与技术、环境科学与工程为重点，多学科协调发展的学科体系。

学校秉持“开放发展协同创新、快速跨越、全面提升”的方针，继续解放思想，深化改革创新，全力破解难题，不断争先进位，大力推动学科建设、师资队伍建设、人才培养、科学研究、国际合作，努力提升人才培养质量和科技创新能力，为建设一流特色重点大学而努力奋斗。

一、招聘对象和条件

第一类：领军人才

1、身体健康，年龄不超过50岁（院士不受年龄限制）。

2、中国科学院院士、中国工程院院士、国家杰出青年基金获得者、教育部“长江学者”特聘教授等人才。

3、具有世界一流的研究水平，近五年在国际重要核心刊物上发表过有重要影响的学术论文。

第二类：学科及学术带头人

1、身体健康，年龄不超过45岁。

2、具有海外著名高校博士学位（毕业院校为世界排名前100名），并有连续2年以上的海外科研工作经历；或国内博士、海外科研工作经历5年及以上。

3、在海外著名大学、科研院所获得助理教授及以上职位或其他相应职位。

4、学术造诣深厚，近五年在重要学术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文，在科学研究方面取得国内外同行公认的重要成就，引领相关学科达到国际领先水平。

5、为人正派，事业心强，具有优秀的思想品质，具有较强的组织协调能力和团队协作能力。

第三类：教学科研骨干（每年计划100名）

1、身体健康，年龄不超过35岁。

2、具有博士学位，有较高的科研能力和学术水平。

二、相关待遇

1、领军人才：实行年薪制，年薪不低于40万元；提供50万-100万安家费；给予一定的人才启动费；可享受学校一套使用权的人才公寓的购买资格，具体面议。

2、学科及学术带头人：聘为教授；实行年薪制，年薪不低于20万元；提供一定的安家费和人才启动费；特别优秀的，可享受学校一套使用权的人才公寓的购买资格，具体面议。

3、教学科研骨干：国家工资按实际定级职称标准执行，学校奖励性绩效享受副教授标准待遇；给予30万左右的安家费；在学校房源允许的情况下，可提供2年的过渡房，如无过渡房，提供一定的房租补贴；特别优秀的，学校可直接聘为副教授。

三、招聘程序

（一）报名推荐

1、应聘人员通过电话、邮件报名，并登录我校人才招聘网：http://rczp.nuist.edu.cn/，进行网上简历填写投递。

2、应聘者提供以下材料：身份证（护照）复印件；学历、学位、职称等证书复印件（面试时需带原件）；论文、论著目录和三篇代表作复印件以及三大检索情况；所取得的专利、鉴定、获奖证书及代表作复印件；主持完成的研究项目情况；两封同行专家推荐信；如需配偶随调须提供相应材料。应届生须提供毕业生就业推荐表。

（二）学院面试

1、审核材料。

2、学院组织学术专家组，择优进行面试，确定参加学校面试人员。

（三）学校面试

1、人事处审核拟参加学校面试人员材料，上报学校。

2、学校集中面试，研究确定拟录用人选。

3、须具体面谈的高层次人才，单独汇报研究确定。

（四）办理录用手续

1、拟录用人选体检合格后签订聘任合同。

2、录用人选办理相关录用报到手续。

四、联系方式：

联系地址：中国江苏省南京市宁六路219号南京信息工程大学人事处

邮政编码：210044

联系电话：86-25-58699762

电子邮箱：zp@nuist.edu.cn

人才招聘网：http://rczp.nuist.edu.cn/

学院联系邮箱和电话：请查看人事处网站http://rsc.nuist.edu.cn/人才招聘栏目