镇江新区面向社会公开招聘招商工作人员

    镇江新区（即国家级镇江经济技术开发区）位于中国历史文化名城镇江市东郊，镇江新区管理委员会和镇江经济技术开发区管理委员会合署办公，代表镇江市政府对新区实施统一领导和管理。
因工作需要，镇江新区现面向社会公开招聘一批招商工作人员。
一、招聘职位和要求
1、具有拟报考职位所要求的学历、专业等资格条件。详见《镇江新区面向社会公开招聘招商工作人员职位表》
2、32周岁以下（1979年6月1日后出生），户籍不限。
3、具备正常履行职责的身体条件。
4、政治思想素质好，具有良好的职业道德、敬业精神和责任意识。
5、具有良好的沟通协调、人际交往和语言表达能力。
二、报名及注意事项
1、报名时间和地点。时间：2012年5月21日至2012年6月5日法定工作日，上午9:00-11:30,下午14:00-17:00，地点：镇江金港大道98号镇江新区管委会组织人事部人力资源科2412室。
2、每人限报一个职位。截止报名结束，报考人数不足规定开考比例1:3的职位，相应核减录考比例，直至取消该职位。
3、应聘者须认真阅读报考职位所要求的资格条件，并如实填写登记表的各项信息，如发现不符合应聘职位所应具备的资格条件或有弄虚作假行为，取消录取资格。
4、应聘须提供资料：
学历学位证书原、复印件（国、境外学历学位证书须同时附我国有权机构的认证证明）；外语等级证书原、复印件；身份证原、复印件；担任相应职务的任职文件或证明材料；近期正面免冠同底一寸彩照两张；个人简历一份；填写完整的镇江新区招聘报名登记表（纸质本人签字带至报名现场，电子档请在报名前发送至邮箱zjxqzzb@163.com）。
三、笔试和面试
考试由笔试和面试两部分组成，笔试和面试分值均为百分制，不指定复习用书。
根据笔试成绩，按由高分到低分的顺序和招录计划数1：3比例确定面试人选，面试形式为结构化面试。
总成绩计算方法：笔试分数＊40%＋面试分数＊60%＋加分项目。（若总成绩相同，以面试成绩由高到低排序）
加分项目如下：
（1）985高校毕业生加2分（本科、研究生只加一次）；
（2）硕士研究生加1分；
（3）担任企业副总及以上职务者加2分，担任企业部门负责人职务者加1分。
加分可累加。
笔试、面试时间和地点另行通知。
四、体检和考察
根据考试总成绩按招聘计划人数1：1的比例和从高分到低分确定体检、考察人选，总成绩不得低于70分。体检、考察工作参照普通公务员录用体检和考察标准组织进行。因体检或考察不合格出现缺额的，从成绩合格人员中按序实行一次性递补。
五、录用手续
体检、考察合格的人员，在镇江新区门户网站上公示7天。公示期满无异议的，按有关规定程序办理录用手续。新录用人员试用期6个月，试用期满考核合格的办理正式录用手续，考核不合格的予以辞退。被录用考生与原单位签有劳动合同或聘用协议的，由考生本人自行负责处理。
六、其他
公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。新区组织人事部咨询电话：0511—83378271，监督电话：0511—83373893
 
镇江新区组织人事部
二○一二年五月十六日
附：镇江新区面向社会公开招聘招商工作人员职位表
序
号招聘
单位招聘
岗位招聘
人数开考
比例报考资格待遇性质
学历学位专业其他
1科技新城
管理委员会招商
人员31:3第一学历为211高校全日制本科以上学历（不含本三和专科起点本科）并取得相应学位工科类、
生物学1．英语六级以上；
2.三年以上企业项目管理、技术服务、投融资或销售工作经验。9万/第一年，逐年增加政府雇员
2招商中心招商
人员31:31．英语六级以上或其他语种同等水平（面试时进行口语测试）；
2．三年以上企业销售工作经历；
3．需经常出差。

 附件：镇江新区招聘报名登记表

镇江新区招聘报名登记表

应聘单位：