扬州市邗江城市建设发展有限公司招聘公告

 为进一步增强专业人员队伍，优化公司人才结构，根据工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘地产副经理1名，特制定公告如下：

一、招聘岗位及任职要求

（一）具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利。

（二）爱党爱国热爱社会主义，思想积极，品行端正。

（三）具备正常履行岗位职责的身体条件，年龄为40周岁以下（1982年5月4日以后出生）。

（四）学历要求为本科及以上学历，经济学、经济管理、工商管理、工程管理、土地管理及房地产开发、房地产开发与管理等相关专业。

（五）具备五年以上国内知名房地产开发企业相关工作经验。

（六）熟悉土地市场运作情况，了解国家和地方有关土地和房地产的政策法规。有较强的社会活动能力，土地信息渠道广泛。

（七）有较强的市场调研分析、项目评估能力。在公司战略指导下，按照土地发展计划，进行土地拓展。对项目进行选择、评估、立项。

（八）擅长房地产开发经营管理、金融与投资分析、土地资源管理。能够开展股权转让、合作开发及合约控制等工作。

（九）熟悉国家和地方相关法律法规及行业规范，熟悉整个地产项目开发流程及关键环节，熟悉开发报建、地产营销、招商运营、财务成本等业务流程。

（十）具有良好的沟通能力和团队合作精神，具有较强的判断分析能力、逻辑思维能力和管理协调能力。

（十一）具有下列情形之一的，不属本次公开招聘范围：有下列情形之一的，不得报名应聘：

1.曾因个人原因造成企业亏损或资产损失数额较大的；

2.个人在企业经营管理活动中有弄虚作假行为的；

3.曾受司法机关刑事处罚的；被人民法院列入失信被执行人名单，尚在执行中或解除执行不满3年的；尚在党纪政务处分影响期内的；涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的；在各级公务员、事业单位招聘中曾被认定有舞弊等严重违纪行为的人员；

4.法律法规和有关政策另有规定不能作为国有企业工作人员的。

二、招聘程序和方法

招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

（一）报名与资格审查

本招聘为长期招聘，自公告发布之日起接受报名。报名人员持本人身份证（有效期内）、毕业证书及相关工作经历证明、个人详细简历等材料（以上材料均须提供原件及复印件），并填写《扬州市邗江城市建设发展有限公司公开招聘地产管理人员公告》（表格附后，请应聘人员自行网络下载填写），交近期同底正面一寸免冠彩色照片2张办理报名手续。3个工作日内，会通过电话告知报名者是否通过资格审查，通过资格审查的即为报名成功。

在公告发布5个工作日之后，根据报名情况适时启动面试程序。本次招聘岗位不限开考比例，如有满足条件人员应聘，即可启动面试程序，具体时间、地点以通知为准。岗位招满即止，未招满继续接受报名，报名截止时间为2023年5月31日。

报名地点：扬州市江阳西路101号月城科技广场2号楼1105。

联系电话：0514-82196887

（二）面试

面试采用结构化面试和专业面谈相结合的方式，以百分制形式计分，不设合格线，面试时间和地点另行通知。

（三）体检

根据面试成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。

体检标准由扬州市邗江城市建设发展有限公司参照有关规定执行。

（四）考察与公示

体检合格人员的考察工作由扬州市邗江城市建设发展有限公司按有关规定组织实施。考察中若发现应聘人员有故意隐瞒事实、弄虚作假的，一律取消聘用资格。因体检、考察不合格或本人放弃出现缺额时，按面试成绩从高分到低分依次递补。

考察结束后，对拟聘用人员名单进行公示，期限为7个工作日，接受社会和考生监督。

三、聘用及待遇

聘用人员试用期为3个月，试用期满经考核合格，予以正式聘用。考核不合格者，取消正式聘用资格，自谋职业。试用期考核工作由扬州市邗江城市建设发展有限公司负责组织实施。聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格。

聘用后工资待遇按照扬州市邗江城市建设发展有限公司有关规定执行。

四、纪律监督

招聘工作坚持民主、公开、竞争、择优的原则，接受社会监督。

五、本公告由扬州市邗江城市建设发展有限公司负责解释。

    应聘咨询电话：0514-82196887

 

附件：扬州市邗江城市建设发展有限公司公开招聘工作人员报名表      （点击下载浏览该文件）

       扬州市邗江城市建设发展有限公司

       2023年5月4日

 

 

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