中国工商银行江苏省分行2022年社会招聘公告

      中国工商银行江苏省分行辖有13家市分行，分支机构近1100个，从业员工2.3万人。截至2022年6月末，分行资产总额超2.2万亿元，全部存款超2.1万亿元，各项贷款超1.8万亿元，服务全省个人客户超5300万户、对公客户超90万户。作为省内主要金融机构，分行认真贯彻“一带一路”、“长江经济带”、“长三角一体化”等重大战略，主动对接“十四五”规划重大项目建设，着力打造制造业金融、普惠金融标杆银行，全力支持江苏经济社会发展。同时，积极投身扶贫赈灾、爱心助学、金融普及等各类公益活动，取得良好的社会反响，入选“25年影响江苏人生活的25大功勋品牌”。

       博览十载工书勤，贤才辈出行天阔。欢迎大家和我们一道开创一流现代金融企业建设新局面，为推动中国银行业发展而奋斗，携手谱写属于每个人的精彩人生！

      一、招聘机构

      江苏南京、无锡、徐州、常州、南通、连云港、淮安、盐城、扬州、镇江、泰州、宿迁分行，主要招聘至各行辖内县域（县改区）或部分偏远城区分支机构。

      二、招聘岗位（150人）

      （一） 金融科技岗。主要负责本地部分项目研发、网络维护、应用推广支持等工作。

      （二）客户经理岗。主要负责个人客户关系管理和拓展、日常维护、理财策划、产品销售以及客户潜力挖掘等工作，或从事公司或机构客户的拓展及管理、公司或机构产品的销售管理等工作。

      （三）客服经理岗。主要在各营业网点从事柜面服务工作和厅堂服务等工作。录用后须在网点客服经理岗位工作不少于5年。

每位应聘者限报考1家二级分行的1个岗位。客户经理和客服经理岗位录用后须在所属支行或下辖网点工作不少于5年，各岗位招聘计划详见附件（2022年社会招聘计划）。

      三、招聘条件

      各岗位招聘条件详见附件（2022年社会招聘条件）。应聘者的工作年限、履职经历、学历取得时间等计算至2022年11月。学历信息通过教育部出具的学历学位证书（认证）进行认定，工作经历通过劳动合同（或相关主管部门的工作证明）、缴纳社保（公积金）、纳税清单等进行交叉验证认定。

      四、招聘程序

      （一）网上报名。具体报名时间为2022年9月21日-10月7日。请应聘者注册并登录我行人才招聘官方网站（https://job.icbc.com.cn），或关注“中国工商银行人才招聘”、“三山街小宇宙”微信公众号，进入“社会招聘”栏目查阅江苏省分行2022年社会招聘公告，在线填写个人简历，完成职位申请，并按相关格式要求上传电子版证件照和生活照。

      （二）资格审查。我行将根据招聘条件对应聘者进行资格审查，并根据岗位需求分布及报名情况等，择优甄选确定入围笔试人员。

      （三）笔试、面试。10月上旬-11月，具体时间和地点安排，请以电话、短信或邮件通知为准。

      （四）背景调查、体检、签约录用。

      五、注意事项

      （一）本次招聘统一采取网上报名方式，招聘期间，我行将通过手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。

      （二）应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。

      （三）我行从未成立或委托成立任何考试中心、命题中心等机构或类似机构，从未编辑或出版过任何招聘考试参考资料，从未向任何机构提供过招聘考试相关的资料和信息。

      （四）了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“中国工商银行人才招聘”、“三山街小宇宙”微信公众号。

      （五）我行有权根据报名情况，调整部分岗位的招聘计划，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。

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