- ·上一篇文章:宝应县科技局下属企业人员招聘公告
- ·下一篇文章:南京大学2017年9月招聘公告
宝应县山阳镇经济发展服务中心工作人员招聘简章
因工作需要,现面向社会公开招聘山阳镇经济发展服务中心工作人员,现将有关事项公告如下:
一、基本条件
1、宝应县户籍或常住人口;
2、身体健康,品德优良,遵纪守法,诚信正派;
3、年龄:35周岁以下;
4、学历:大学及以上学历;
5、专业:女性限财务财会类专业、男性不限专业(专业分类具体参照2017年江苏公务员考试专业参考目录);
二、招聘人数:2人(男性1名,女性1名)
三、招聘程序及方法
(一)报名
1、报名方式:现场报名,报名者需携本人身份证、户口簿、毕业证书和应聘职位需要的其他证件,以上所有证件需交验原件并提供复印件1份,填写《报名表》,交近期2寸免冠彩照3张。
2、报名时间:2017年9月11日-9月18日(节假日除外)
3、报名地点:山阳镇组织科(山阳镇人民政府二楼西),填写《报名登记表》一式两份。联系电话:0514-80890225。
上午:8:30-11:30 下午3:00-5:30
(二)资格审查:镇组织科、纪委对报名人员进行资格审查。
(三)面试:主要测试参考对象的专业水平、应变能力、语言表达、沟通协调和解决实际问题的能力等。同等条件下,对中共党员、有基层工作经历的,优先聘用。
(五)体检和考察:根据报考人员的面试成绩,根据对应职位从高分到低分按1:1比例确定参加体检人选。镇组织科同镇纪委对体检合格人员进行考察。
(六)公示聘用:根据面试、体检、考察等情况,确定拟聘用人选,公示后,办理试用手续。
四、管理及待遇
聘用人员试用期6个月,工资参照山阳镇镇管人员工资标准,缴纳养老保险和医疗保险。试用期满后,经考核合格者,正式聘用,服务年限不得少于3年(含试用期),考核不合格者取消聘用,个人自主择业。
五、本简章由山阳镇党委组织科负责解释。
山阳镇组织科
2017年9月11日