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日期：2017-05-24 15:01:45 来源：本站整理
广陵区教育局2017年招聘教师面试实施办法
根据《扬州市广陵区教育部门所属事业单位2017年公开招聘教师简章》的要求，报考扬州市广陵区教育部门所属事业单位2017年教师岗位的考生，笔试入围并且资格复审合格还须参加面试。面试坚持“公开透明、竞争择优、公平公正”的基本原则。为规范、有序做好面试工作，现依照有关要求，特制定实施办法如下：
一、面试报到时间
2017年6月3日（周六）上午6:20
二、面试地点
扬州市育才实验学校（扬州市南河下178号）
三、面试内容
面试主要考察教育教学水平、心理素质、语言表达、协调应变能力、仪表举止、爱好特长等综合素质。
除幼儿园教师岗位外，报考其他教师岗位面试以说课的形式进行。幼儿园教师岗位面试以说课和专业技能测试的形式进行。其中，专业技能测试内容包括音乐（自弹自唱）和小制作两部分。
四、计分方法
面试采用百分制计分（其中，幼儿园教师岗位面试成绩=音乐（自弹自唱）30分+小制作30分+说课40分）。设60分为合格分数线，面试成绩不合格者不得进入体检环节。
面试成绩采用四舍五入法保留2位小数（其中，幼儿园教师岗位面试成绩具体算法为：音乐（自弹自唱）、小制作及说课成绩得分各采用四舍五入法保留2位小数，三项成绩相加后得出面试成绩）。
考生考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
五、体检人员确定
根据考试总成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例，从高分到低分确定参加体检人员。如其中同一岗位考生考试总成绩相同，以笔试成绩从高分到低分确定参加体检人员；如笔试成绩仍相同，则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。
六、纪律监督
为严肃纪律，规范实施，面试工作接受纪检部门和社会监督。为方便群众和社会监督，杜绝不正之风，特设立监督举报电话：
扬州市广陵区纪委（监察局）：0514-80821121
扬州市广陵区人力资源和社会保障局纪检组：0514-80825091
扬州市广陵区监察局驻区教育局监察室：0514-87365510
七、其他
广陵区人力资源和社会保障局（www.glhrss.gov.cn）等网站及时发布相关信息及面试成绩，请考生随时关注。其他事宜根据《扬州市广陵区教育部门所属事业单位2017年公开招聘教师简章》规定执行。
本实施办法由扬州市广陵区人力资源和社会保障局、扬州市广陵区教育局负责解释。
扬州市广陵区人力资源和社会保障局：0514-87347982
扬州市广陵区教育局：0514-87365503
扬州市广陵区人力资源和社会保障局
扬州市广陵区教育局